14 AL 17 DE NOVIEMBRE CDMX, METODOLOGÍA LEGO® SERIOUS PLAY®

14 AL 17 DE NOVIEMBRE CDMX, METODOLOGÍA LEGO® SERIOUS PLAY®

Category
Certificaciones
Date
2017-11-14 08:00 - 2017-11-17 18:00

Certificación impartida por 

Carlos Martínez

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LEGO© SERIOUS PLAY™ es una metodología que permite analizar los problemas desde un punto de vista diferente así como literalmente construir soluciones y escenarios que permiten visualizar de una manera diferente las situaciones que viven las empresas tanto en su pasado, presente y futuro, donde todas las personas o componentes claves de la organización pueden participar tanto en el entendimiento como en la construcción de soluciones de la misma empresa.

Al permitir que todas las personas participen de una manera activa al 100%, permite que las propuestas concretas que se obtengan al final, se sientan como algo desarrollado y construido por todos y no como algo impuesto, permitiendo implementaciones más rápidas y resultados más contundentes.

La Certificación Incluye:

  • Manual seriado.
  • Certificado avalado por la Asociación Mundial de Master Trainers de la Metodología LEGO© SERIOUS PLAY™.
  • 3 window exploration bags para comenzar a trabajar
  • Soporte en línea para poder desarrollar tus dos primeros talleres.

Al poder certificarte en esta metodología podrás implementarla en las siguientes soluciones:

 

  • Detección, Atracción, Selección, Seducción y Desarrollo personal y de talento junto con la construcción del propio plan de carrera.
  • Evolución de competencias a través de un Assessment Center.
  • Conocer a los candidatos y analizar el perfil profesional.
  • Resolución de Problemas: Analizar y resolver problemas complejos, mejorando los procesos de toma de decisiones.
  • Construcción de ADN y Estrategia de Marcas.
  • Imaginación y construcción de escenarios de futuro de diversos temas, industrias y negocios.
  • Team Building: construir el mejor equipo de trabajo.
  • Desarrollo de Estrategia: Crear nuevas estrategias y poner a prueba las existentes.
  • Change Management: Facilitar e implementar cambios estructurales, fusiones y reingenierías.
  • Desarrollo de Mercado: Marcar diferencias con la competencia y crear nuevos mercados.
  • Desarrollo de la Identidad de Productos y Servicios: Analizar sus productos/servicios y proponer mejoras innovadoras.
  • Escenarios de negociación: Lograr escenarios ganar – ganar y mejorar los acuerdos con los otros.
  • Estrategia para la fusión de culturas organizacionales diferentes.
  • LEGO Síntesis: Consolidar lo aprendido y obtener conclusiones concretas de una reunión.

 

 
 

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